(Withコロナ時代) 科学的に 適した仕事を見つける方法 2
皆さん、こんにちは！！😲☀️
本日は、現在のコロナによる影響により
こんな悩みを抱えている人が多いのではないでしょうか？
「今後お仕事はどうしていくべきだろうか💧」
「今しているお仕事は今後続けていくべきなのか？違う仕事も考えていかなくては💧 」
などなど日々 このような悩みは尽きず、常に考えている方もいらっしゃるかと思います。
そんな方のために前回から
(Withコロナ時代) 科学的に 適した仕事を見つける方法
について書いてきました！
今回もこの記事の続きであり一番大事な部分である、実際に科学的に適職を探す方法についてお話ししていきたいと思います！！
前回の記事はこちらになるので
読んでいない方はぜひ、あわせてご覧下さい😌
(Withコロナ時代 )科学的に適した仕事を見つける方法 - しゅんしゅんの役に立つブログ
適職とは幸福度が最大化されるお仕事です。
人生100年時代とも言われている時代なので複数のお仕事をしていかなくてはいけません。
そのために直感や勢いで仕事を選ぶのは❌
だからこそ、まずは科学的アプローチで幻想を捨てることが大切なんです。
そして、その幻想を前回全て解きました。
今回はそこからある徳目にそって考えることにより適職であるかの判断ができるようになります！
その方法がこちら！！
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～7つの徳目で選ぶ～
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1. 裁量権はあるか
裁量権と自由度という意味です。
これは7つの項目の中で特に
大事な部分になります！！
仕事においての自由度ってめちゃくちゃ重要ですよね😌
今やっている、今後やりたいと考えているお仕事で考えていきましょう。
○作業内容などはある程度自分で決められたり、組み立てできる？？
言われている形のものをそのままそっくり
角は何ミリで･･･とか細かい部分まで縛られているのはかなりしんどいものがありますよね😅
○作業場所は好きな所でできる？？
カフェ？自宅？ 自由度はどれくらい？
かなり出社しなさい！とかだと体力面でもきついことがあるかもしれませんよね😥
○仕事する時間帯は自由？
朝でも昼でもいつでも好きな時に！みたいな
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2. 進歩している感覚はあるか
仕事においての成長しているかどうかの達成感を感じれるかというのはとても大事な部分になると思います。そういう小さいことでもいいので達成感(サブゴール)といわれるものがありますか？
またその仕事に対しての見返り、評価や賞賛は返ってきますか？
ここもとても仕事をやっていく上では大切な部分になりますよね😌
自分なりにでいいので考えてみましょう✨
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3. 攻撃型 or 防御型 は合っているのか？
人間において仕事へのモチベーションというのは2つのパターンがあると言われています。
攻撃型 、 防御型の
ふたつと言われています！！
攻撃型とは？？
最高の状態を想像してリスクよりもスピードを重視する！
防御型とは？？
最悪の状態を想定してそのリスクを避けようとする。
さてみなさんは、
どちらに当てはまるでしょうか？ 🤔
これも攻撃型、防御型によって合う仕事も変わってくるようなんです！
例えば、攻撃型ならコンサルタント、クリエイター、IT関係、アーティストなどなど。
防御型であれば、弁護士、データアナリストさんなどなど。
自分の型がどっちにあてはまっていて仕事内容も型に属しているのかこれを考えるのはとても大事な部分になるのでぜひ考えて見てほしいです😌
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4. 内容と報酬は明確かどうか
仕事頑張っているのに社長に好かれていないから昇進できない💧 とか
好かれ具合によって序列が決まってしまうなど
貢献度によっての評価、給料がしっかりとついてくるかこれは経済面においてのとても大切な部分なのでしっかり考えておくべき分野ですね
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5. 業務内容はバラエティーに富んでいる？
業務内容がいつも同じで常にひとつのことをずっとやり続けるとかだと飽きてしまったり、満足度は低いですよね😥
だからこそ、色んなお仕事を一定時間にやっていたりすることの方がとても満足度も幸福度も高いんです！
なのでバラエティーに富んでいるのかこれもとても仕事において重要な部分です。
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6. 自分と似た人が多いか
職場で誰とも話さない、1人で黙々とやっている人いますよね。それももちろんいい事だと思うのですが、職場に気の合う人や話しやすい人、仕事というものの時間をしっかりと共有できる人がいるかどうかはとても大きな違いなんです。
友人が職業の場にいるかどうかで満足度96%違うんです！！
なので仕事場に馴染みやすい環境であるかどうかもとても大切な決め手になります。
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7. 他人の生活に影響を与えるか(貢献度)
他人へ影響力を与えたり、他人へ幸せを届けたりするという行動は人間においてとても大きな欲求なのです。
(自尊心、親密感、自律性)
なので貢献は人にとっての快楽なのです！
なので貢献度というのはめちゃくちゃ重視するべきポイントなのです。
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そしてこの7つの徳目をどう利用するか
<マトリックス分析>
このマトリックス分析というのは、
上に紹介した七つの項目に5点満点(基礎点)をつけて合計何点になるかを計測します！
ただその時に、
人によっては裁量権も大事だけど進歩している感覚が自分にとっては特に大事だなって思った場合など特に重要視したい部分に重みを5点満点で入れてください。
①～⑦の 重み×基礎点で合計点を出し、
A社 、B社など比較したい仕事環境で数値化して比較することができるのです。
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このように直感や何となくで決めるのではなく数値化することにより自分自身の適職というものが何なのかはっきりわかるようになるのです
なんとなくでは自分自身への決め手となる自信にも繋がりませんし、数値化した方が納得いきますよね😌
すごく自分自身もこの考え方で今やっているお仕事を比較してみたりやってみたいことを比較対象にしてやってみたりもしてみました！
とても気持ちが楽になり仕事への考え方も変わることができたのでとても嬉しいです😌
こういう時期だからこそ考える時間をしっかり使って、このやり方で自分の適職というものを探してみてはいかがでしょうか？😙
最後までお読み頂き、
ありがとうございました！！
皆さんの生活に少しでも影響や変化を与えられる記事を書いていけるようにこれからも頑張ります。
しゅんしゅん
